Тестирование в военкомате в 16 лет вопросы

Тестирование в военкомате в 16 лет вопросы

На сегодняшний день все кандидаты, рассчитывающие получить офицерскую должность в вооруженных силах Российской Федерации или поступить в высшее военное учебное заведение обязаны пройти процедуру профотбора.

Это комплекс всесторонних обследований, которые проводятся, чтобы определить, годен ли человек для службы в офицерском звании или для поступления в военный институт.

Тесты на профпригодность

Помимо стандартного прохождения медицинского осмотра, обязательного для всех, профессиональный отбор предполагает прохождение ряда психологических тестов, полевых испытаний и медицинского осмотра.

Ступенчатая система эффективно отсеивает тех кандидатов, которые не обладают требуемыми психологическими, личностными или физическими данными.

Стоит отметить, что эту процедуру довольно сложно пройти с положительным результатом. При этом часть тех претендентов, которые не сумели пройти профотбор могут пройти обычную комиссию и стать военными низшей категории.

Тестирование включает в себя ряд узконаправленных тестов, которые призваны выявить конкретные личностные характеристики призывника, уровень его образования и психологические данные, в том числе и стрессоустойчивость.

Яркими примерами таких тестов являются:

  • Автоматизированный тест А. Баса-Дарки.
  • Опросник MBTI и Майерс-Бриггс.
  • Серия методик — МЦВ Люшера, СМИЛ 398 и ММРШ2 и др.

Именно по результатам этих тестов комиссия определит, на какие должности может в будущем претендовать этот кандидат.

Кому нужно проходить тесты

Профессиональный отбор необходимо проходить далеко не всем призывникам, впервые поступающим на службу. Его проводят для тех, кто претендует на офицерское звание или намерен получить высшее образование в одном из военных учебных учреждений.

Записаться на профотбор имеет право каждый призывник, для этого он должен озвучить свое желание сразу после начала процедуры призыва. После этого комиссия военкомата направит претендента на дополнительные проверки, которые будут проходить отдельно от основной массы будущих военнослужащих.

ВАЖНО! Профотбор можно пройти в любое время, независимо от проведения призыва. Для этого нужно обратиться в военный комиссариат с заявлением о желании поступить на контрактную службу в армию России.

Какие тесты нужно проходить

Претенденты на офицерские должности или готовящиеся к поступлению в высшие военные заведения должны пройти несколько этапов проверки:

  1. Психологическое тестирование.
  2. Медицинская комиссия.
  3. Проверка в полевых условиях.

Все этапы располагаются один за другим, и кандидаты проходят их последовательно. Если по каким-либо причинам претендент не прошел медицинских осмотр – он не будет допущен до физических тестов, а без успешного прохождения психологической проверки он не будет имеет права пройти медосмотр.

ВАЖНО! Результаты прохождения каждого из этапов оглашаются сразу после анализа и расшифровки тестов и лабораторных исследований.

Физические тесты

Тестирование, призванное выявить физические данные кандидата, проводится в формате полевой проверки.

Фактически она представляет собой прохождение полосы препятствий, нередко в критических и экстремальных условиях.

На полосе находится множество помех, а время, отведенное на ее прохождение, ограничивается.

Иногда в тестирование включаются некоторые элементы, требующие навыков работы в команде. Это позволяет получить данные о том, как человек в критической ситуации будет взаимодействовать с предполагаемыми подчиненными.

Важно чтобы на протяжении всего времени прохождения теста испытуемый был способен принимать верные и грамотные решения.

Психологические тесты

Психологические тесты, проводимые при профотборе, направлены на выявление не только психологических отклонений и неуравновешенности, но и на склонность к вредным привычкам. На этом этапе из отбора выбывают те, кто имеет недостаточную стрессоустойчивость, недостаточно уравновешен или чрезвычайно упрям.

К самым распространённым и часто применяемым психологическим тестам в военкомате при проведении профотбора относятся обобщенные вопросники: ММРI2, Калифорнийская методика СPI, Фрайбургская методика FPI, межличностный тест ДМО Лири.

Психологическое тестирование на основе этих методик позволяет оперативно провести диагностику нескольких психологических качеств тестируемого. Разработаны и узкоспециализированные психологические тесты, позволяющие проводить определение ряда личностных компонентов, к ним отнесены: тест М.Рокича, тест Д.Голанда, анкета Йовайши, методика Р.Кэттелла, КОТ и др.

Результаты оцениваются по десятибалльной шкале, где 10 – максимально высокая оценка.

ВАЖНО! Если при первичном прохождении тестирования кандидат не набрал нужных баллов – он имеет права на повторное прохождение испытания.

Главная цель прохождения тестов

Главной целью проведения профессионального отбора военнослужащих, проводимого военкоматами, является выявление необходимых для прохождения службы личных и профессиональных данных.

Тестирование позволяет выявить истинные желания военнослужащих и те личностные качества, которые позволят в перспективе наиболее качественно укомплектовать состав Вооруженных сил Российской Федерации.

Тестирование позволяет на этапе отбора отсеять тех кандидатов, которые не способны занимать военные руководящие должности. Остаться должны только те, у которых в достаточной мере развиты следующие качества:

  • Навыки ораторского мастерства.
  • Организационные и управленческие навыки.
  • Уравновешенность и психическая устойчивость.
  • Высокий уровень самодисциплины.
  • Способность подчиняться вышестоящим чинам.
  • Умение самоорганизоваться в условиях чрезвычайной ситуации.

Нормативы

Для кандидатов, проходящих профессиональный отбор, установлен ряд нормативов. В том числе:

  1. Бег 3 км. При этом для получения отличной оценки необходимо уложиться в 12 минут, оценки «хорошо» — 12,45, «удовлетворительно» — 13,3 минуты.
  2. Бег 100 метров: «отлично» — 13,6 секунд, «хорошо» — 14,2 секунды, «удовлетворительно» —14,8 секунд.
  3. Подтягивание на перекладине (по количеству раз): «отлично» — 11 раз, «хорошо» —9 раз, «удовлетворительно» —7 раз.

Как оспорить результаты теста

Результаты психологической и медицинской комиссии могут быть в некоторых случаях оспорены. Оспаривание проводится после того, как кандидат обращается в военкомат с прошением об отмене результатов.

При этом обязательным условием является наличие веских оснований для изменения предыдущих врачебных выводов. Примером может послужить плохая ЭКГ, данные которой были искажены из-за ОРВИ. Если таких оснований нет – повторно медицинское освидетельствование проводиться не будет.

Когда отбор считается не пройденным

Наиболее часто проблемы возникают с прохождением психологического тестирования, именно они чаще всего являются причиной для отказа в назначении высших чинов.

Читайте также:  Сломана челюсть что можно кушать

Основаниями для отказа являются:

  • Значительные речевые дефекты, затрудняющие отдачу приказов подчиненным.
  • Вспыльчивость и неспособность сдерживаться.
  • Низкая психологическая устойчивость, неверное поведение при чрезвычайных ситуациях. Не допускается проявление трусости и истерии при попадании в нестандартную ситуацию.
  • Неготовность повиноваться приказам руководства.

ВАЖНО! Отказать кандидату могут даже на основании сделанных им татуировок. Некоторые изображения комиссия может посчитать признаками психических отклонений.

  1. Нестандартная сексуальная ориентация.
  2. Нарушения психологического здоровья.

Отказать могут и из-за несоответствия физических данных. От призывника требуется показать хорошую реакцию, умение быстро восстанавливаться после значительных физических нагрузок и быть чрезвычайно выносливым. Стать препятствием при прохождении тестирования могут:

  • Серьезные нарушения зрения (инвалидной категории).
  • Нарушения слуха.
  • Дальтонизм.

Как подготовиться к профотбору

Единственный способ подготовки, который гарантированно поможет в прохождении профессионального отбора в военкомате – постоянные тренировки, направленные на развитие физических качеств и умение проходить военные полосы препятствий.

Подготовиться к психологическому тесту практически невозможно, несмотря на обилие похожих по форме тестов в интернете.

Хотя к подобным тестам и прилагаются верные ответы, ориентироваться на них не стоит, так как форма тестирования, используемая в военном комиссариате, скорее всего, будет принципиально иной.

ВАЖНО! Встречаются также объявления о возможности продажи именно тех тестов, которые используются в военкомате. Верить таким предложениям не стоит, скорее всего это мошенники.

Заучивать правильные ответы также не имеет смысла, так как тесты составлены таким образом, что вопросы часто дублируются, и вероятность ошибиться весьма высока. Лучше всего на все вопросы теста отвечать спокойно и правдиво.

Прохождение профессионального отбора – обязательное условие для каждого служащего, который желает получить офицерское звание и продолжить службу в вооруженных силах Российской Федерации.

Это серьезный комплекс мероприятий, который позволяет максимально точно определить – способен ли кандидат занимать руководящие должности и обладает ли он необходимым для этого набором качеств.

Тем, кому предстоит пройти эту процедуру, следует помнить, что подготовиться можно только к физическому тестированию. На психологическом этапе достаточно честно и спокойно отвечать на предлагаемые вопросы.

Выделение нужных личностно-формирующих свойств и стремлений – главная задача, для решения которой сейчас используется профотбор в военкомате. Например, могут проводиться тестирования автоматизированного типа. Это Опросник MBTI И.Майерс-Бриггс, тест А. Баса-Дарки, СМИЛ 398, методика МЦВ Люшера, MMPШ2.

По профпригодности создаются и тесты с узкой специализацией, их тоже организует военкомат. Они направлены на то, чтобы выявить конкретные характеристики того или иного человека. Образование может влиять на то, на какие должности может претендовать тот или иной кандидат. Результаты испытаний получают представители отборного пункта, по нему исследование проводится дальше.

По набранным баллам кандидату выдаётся та или иная категория, по которой и определяется, для каких войск он подходит больше всего. Обычно даётся несколько дней на составление ответов, с небольшим перерывом на еду и так далее. Тесты проходятся ещё до того, как организуется военная комиссия. Об их результатах обязательно сообщают каждому участнику лично. Вообще профотбор в этом заведении заполняется только в бумажном виде, электронные формы документов практически не используются.

Профотбор в военкомате онлайн: вся информация

Для того, чтобы качественно комплектовать нужные войска, и необходимо проходить профотбор в военкоматы. Тесты онлайн есть и на нашем сайте. Комиссии военных служб должны получить чёткую и ясную, максимально полную информацию относительно каждого призывника. План таких тестирований обычно разрабатывается в военном комиссариате района. Глава органа местного самоуправления этот план утверждает. В процессе таких исследований можно легко выявить граждан, которые привлекались к административной, уголовной ответственности. А так же уровень психологической устойчивости. Благодаря этому можно понять, в каких ситуациях лучше проявятся личностные качества.

Тест на профпригодность в военкомате может включать в себя до 120 заданий. Большинство из них соответствует всем нормам и позволяет выявить весь комплекс необходимых характеристик. Результаты оцениваются не только количественно, но и качественно. На тестировании присутствуют специальные сотрудники, которые не только контролируют прохождение теста, но и собирают результаты, отвечают за их анализ. Методики до сих пор совершенствуются. И с каждым годом внедряется всё больше новых инструментов для объективной, полной оценки личности.

Каждый призывник либо кандидат на поступление в военное училище или на службу по контракту в обязательном порядке проходит профотбор. На сегодняшний день эта процедура считается обязательной. Она нацелена на выявление морально-психологических качеств, профессиональных навыков и нервно-психического статуса будущего бойца. Считается наиболее предпочтительной при прохождении службы в органах МВД, МЧС, ФСИН. Но и рядовой призывник, пройдя тест, может определится с дальнейшим выбором армейской специальности. Вопросы в тесте в военкомате продуманы таким образом, что позволяют раскрыть внутреннюю сущность будущего воина.

Особенности прохождения тестирования

Составителями являются высококвалифицированные профессионалы с последующим утверждением в Министерстве обороны. Конечный результат тестирования позволяет специалистам определить: годен ли молодой человек к службе или еще нет. Какую пользу может принести стране? Помимо этого, психологи и психиатры выявляют адаптивные поведенческие качества личности. Ведь ни для кого не секрет, что конструктивное взаимное общение обуславливает успешность прохождения военной службы.

Как правило, ответы выполняются письменно или на компьютере.

Расшифровкой занимается психолог. Последующее направление в конкретную часть опирается именно на результаты прохождения теста.

Тестирование не является единственным видом опроса. С призывниками проводят индивидуальное собеседование психологи и психиатры, задают дополнительные вопросы, изучают все материалы, касающиеся молодого человека.

Конечно, в первые получив повестку в военкомат и узнав о тестировании, призывник задается дилеммой: какие вопросы задают? Носят ли они общий или частный характер. В 16 лет психика еще не достаточно устойчива и предстоящий опрос вызывает в голове бурю эмоций. Одно можно сказать точно: к ответам нужно подходить взвешено и логично рассуждая, правдиво описывая свои чувства и эмоции. Ведь вопросов в тесте 168. Это не мало. А если добавить еще и прохождение медицинского осмотра, то юношеская нервозность вполне оправдана. Тем не менее, основной совет, который дают профессионалы — успокоиться, привести нервы в порядок. только так можно получить правдивые данные.

Читайте также:  Московский паркинг оплата смс

Наш сайт насыщен самой разнообразной информацией, касающейся призывной деятельности. Если вы нашли для себя интересные сведения и посчитали наш ресурс полезным и результативным, оставьте отзыв о нас. мы были бы вам признательны.

Психически нездоровые люди не должны сидеть за рулем, это аксиома. Именно поэтому путь для получения и переоформления водительских прав лежит через кабинет психиатра. Обычно доктор проводит прием за 1-2 мин.

Основные вопросы, которые обязан задать работник поликлиники: Вы курите? Пьете? Употребляете наркотики? Состояли на учете? Были ли у вас когда-нибудь черепно-мозговые травмы?

Внимание! Задавая каверзные вопросы, доктора не хотят поставить вас в тупик, или услышать правильные ответы. Им главное понять, как вы думаете, и оценить уровень общего развития.

Исходя из ответов, доктор может провести дополнительное обследование. Например, предложит назвать геометрические фигуры, проверить скорость реакции с помощью компьютерной программы, или пройти несколько тестов.

Интересно, что в комментариях водителей на эту тему встречаются две крайности. В их практике встречались психиатры, которые быстро ставили желающим долгожданную печать, не задавая никаких вопросов. А были и те, кто предлагал решить оригинальные задачи:

  • от цифры 100 отнимать по 17 единиц и дойти до 0;
  • объяснить, чем отличается пещера от тоннеля;
  • предположить, чем похожи ботинок и карандаш.

Кроме того, психолог может подойти к делу творчески, и поинтересоваться: «А вы у нас не были? Что-то лицо/фамилия знакомые». Неважно, что ответит посетитель, просто врач внимательно посмотрит на реакцию. Ведь любому водителю жизненно необходима выдержка.

Посещение психиатра в военкомате

При прохождении водительской комиссии специалисту выгодно быстро выдать справку, поэтому проблемы могут возникнуть только в особых случаях. В военкомате все гораздо сложнее. С одной стороны, докторам необходимо обеспечить нужное количество новобранцев. А с другой – не допустить к оружию парней с явными отклонениями. Поэтому и вопросы тут гораздо разнообразнее:

  1. Назовите отличие птицы от самолета.
  2. Вы не псих?
  3. Расскажите таблицу умножения.
  4. Бывают ли приступы эпилепсии?
  5. Есть ли фобии?
  6. Что тяжелее, 1 кг кирпича, или ваты?
  7. Тебя что-нибудь мучает?
  8. Где расположена Италия?
  9. В каких войсках хочешь служить?
  10. У вас были мысли о самоубийстве?

Совет. Психиатр, как и нарколог, может попросить показать руки на предмет следов от уколов. Отказываться от осмотра не стоит. Возможно, это единственное, что важно знать специалисту.

В некоторых военкоматах психиатры заранее готовятся к разговору с призывником, изучая характеристику с места учебы или работы. А в других – совершенно не задают вопросов, если у посетителя жалоб нет. Главное, совершенно спокойно вести себя на приеме и не бояться неправильных ответов.

Прием психиатра на медосмотре

Медосмотр обычно проходят при приеме на работу и во время работы ежегодно, или 1 раз в 2 года. Медицинское освидетельствование обязательно для:

  • специалистов сферы торговли;
  • для водителей любого транспорта;
  • работников предприятий и производств с опасными условиями труда (пожарный, кровельщик, сотрудник МЧС и т.д.);
  • сотрудников детских садов, школ и других образовательных учреждений;
  • работников медицинской сферы;
  • для тех, кто проводит и чинит водопроводы.

На медосмотре психиатры заинтересованы в том, чтобы хороший специалист работал на своем месте. Поэтому редкий доктор будет тщательно искать отклонения у работника детского сада с сорокалетним стажем. Вопрос, который чаще всего звучит на медосмотре: «Есть ли у вас жалобы?»

Секреты профессиональных докторов

Когда абсолютно здоровый человек слышит неадекватные вопросы от доктора, он удивляется, и путается в ответах. Весь секрет в том, что специалисты по душевному здоровью определяют нарушения психики благодаря нестандартным задачкам.

Внимание! Странные вопросы нужны для выявления показателей психических расстройств.

Рационально мыслящему человеку никакие психиатры не страшны. Какие бы они словесные ловушки не готовили, главное – отвечать спокойно и уверенно.

Выберите два цвета, которые Вам сейчас нравятся больше всего.

Закрыть или пройдите тест, чтобы это окно больше не появлялось

Тесты по теме

Здравствуйте. Меня заинтересовала эта методика, но я никак не пойму как просчитывать шкалу искренности.

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

Считаете количество ответов “Нет” на вопросы, указанные в ключе для шкалы искренности. Чем выше показатель – тем больше желание респондента “приукрасить” ответы.

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

а если вообще нет значит полностю искренен?)

Спасибо за быстрый и своевременный ответ.

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

Если по шкале искренности ноль баллов – результаты респондента можно считать достоверными.

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

я правильно понял-надо сложить все положительные ответы по ключу между собой и прибавить к сумме отрицательных ответов по ключу?!

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

Добрый день!Я прошел данный тест и результат неблагоприятный.Что за этим может крыться?

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

На результат может влиять очень много факторов: настроение в котором выполняли тест, общий уровень усталости (как эмоциональной – сложности на работе, в личных отношениях, так и просто физической) и многие другие.

Читайте также:  Как выплачивается накопительная часть пенсии работающим пенсионерам

Высокие показатели указывают на то, что в данный период времени высока вероятность нервно-психических срывов. Но не факт, что они могут случиться. В любом случае лучше отдохнуть. К тому же как раз праздники.

Все зависит от вашей конкретной жизненной ситуации и дистанционно, не зная всех обстоятельств, сделать какое-либо достоверное заключение невозможно.

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

Если можно, не могли бы Вы указать источник?

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

Алексей, здравствуйте! Тест интересный, но некоторые пункты вызвали у меня удиление и сомнение. Скажем, 16й: разве отвечать искренне – значит признавать, что тебя НЕ волнует твоё будущее?
Также серьёзные сомнения вызвал пункт 54.
Определённые религиозные взгляды имеют большинство взрослых людей. Как это может говорить о психической неустойчивости?

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

подскажите пожалуйста, какое количество баллов по шкале искренность, говорит о том, что тест достоверен.
и подскажите, источник данной методики. где есть описание, когда и кем он был создан. спасибо.

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

есть ли у кого електронный вариант обработки этого теста.

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

По моему по шкале искренности от 0 до 7 ответов “да” норма,анкету защитывают,а более 7 ответов “да” по искренности, анкету респондента просто даже не надо обрабатывать,сначала смотрим искренность-если там норма-считаем все остальное.

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

Хм, а как интерпретировать ответ не знаю? И да и нет (то есть, по-любому 1 балл) ?

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

За любой ответ совпадающий с ключом начисляется 1 балл.

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

сегодня забрал результаты этого теста из военкомата,поступаю на военную кафедру,по шкале искренности у меня 10″+”,и вообще очень большое несовпадение с ключом.А по результатам-“НПУ-6хор.”,а ниже “при поступлении на вк НПУ-10выс.”.Где то явно ошибка!

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

у меня в военкомате было НПУ – 9(выс). объясниете мне, глупому, это хорошо или плохо? а то никак не пойму))

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

не понимаю, прошел на стороннем сайте тест специально не “по ключам” – чтобы не было совпадений, а в итоге 18 баллов как же так?
Причем проверял вопросы и нумерацию по списку

Откуда 18 баллов если не должно было быть совпадений

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

Мне вот интересно… 29 и более ─ это “не очень хорошо”.
Тогда полученные мною 61 балл, это как?))

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

У меня 5, а вот с искренностью что-то не очень:)

Да, полезный комментарий!

Нет, бесполезный комментарий!

Ваш голос учтен

Некоторые вопросы вызывают очень большое сомнение.
Я, человек сохраняющий спокойствие в любых жизненных ситуациях, набрал в тесте 18 баллов. Проходил данный тест в военкомате (закончил вуз), результат там не огласили, стало интересно, загуглил, дал такие же ответы и посчитал.
Вот немного рассуждений об этом тесте:
12 – почему если мне не нравится принимать участие в бесполезных мероприятиях, то я более не устойчив? Я же не говорю, что я их ненавижу. Я вполне спокойно к ним отношусь. Считаю, что вопрос сформулирован не правильно.
15 – слово “иногда” вначале лишнее. С этим словом этот вопрос больше подходит к шкале искренности.
16 – автор теста считает, что если человек думает о том, что с ним будет, думает о своём будущем, то он лжёт? Может быть 15 и 16 перепутаны в ключе?
17 – может быть я не понимаю что значит “держусь за столом”, но на своей территории я, в любом случае, более уверен в себе, чем когда нахожусь в гостях.
19 – не правильно сформулированный вопрос. Я поставил “-” потому что считаю, что моя лучше.
21 – я бы его исключил из теста, он двоякий. Кого-то волчья жизнь сломала, а кого-то закалила.
22 – конечно для большинства этот вопрос подходит, но я отношусь к игре как к игре.
26 – я отвечаю, что был бы спокоен и получаю балл к неустойчивости.
28 – меня это не беспокоит, я же не школьник и не маньяк. И опять получаю балл.
33 – в последних нескольких вопросах обратная логика.
37 – что значит медленнее? Значит был отсталым? Можно усваивать медленнее, но куда более качественно, чем остальные.
46 – сказки Андерсена? Серьёзно? Я уже понятия не имею какие сказки, из тех, что я знаю, являются сказками Андерсона. Но вопрос в том люблю я их или нет. Однозначно нет. Я не люблю сказки. Но это никак не влияет на психическую устойчивость человека.
58, 72 – интерпретации вопросов могут быть противоречивы.
77 – да, очень трудно, но сон это святое, и весь мир подождёт и я спокоен. Я бы его заменил на “Я постоянно не высыпаюсь”.
Всё. Это сугубо моё мнение.
Это те вопросы, которые мне не понравились, а не только те, которые у меня не совпали с ключём, но примерно 3/4 из них.
Претензии к вопросам и ключу конкретно на этом сайте. Пройдя тест на другом сайте набрал уже не 18, а 8.

Ссылка на основную публикацию
Сумма штрафа за выезд на встречную полосу
Наказание за пересечение сплошной или двойной сплошной линии разметки затрагивает практически весь диапазон ответственности за нарушения ПДД и может быть...
Статья предоставление услуг ненадлежащего качества
1. Производство, хранение или перевозка в целях сбыта либо сбыт товаров и продукции, выполнение работ или оказание услуг, не отвечающих...
Степень смешения фирменного наименования
WAYHOME studio / Shutterstock.com Общество "ССП" было зарегистрировано 3 марта 2014 года, а общество "ГССП" – 12 декабря 2014 года....
Сургут это крайний север или нет
Постановление Правительства РФ от 23 мая 2000 г. N 402"Об утверждении перечня районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей...
Adblock detector